第123章 外卖战争

bsp; 汉必达没必要垄断市场，只要最后活到第三第四的体量就算可以盈利了，也能变相的替市场兜底。

    诚实做生意，是陈老板下达的最高命令，各位高管都要对自己品牌负责。

    甭管外界外卖怎么制造商业焦虑，汉必达就是贯彻了陈老板的指示，我行我素。

    该放优惠的时候就放，该配合自家品牌的时候就配合，主打一个不焦虑。

    虽然有不少被吸引走的食客，但是薅了几圈羊毛，最后还是会因为种种原因回到汉必达。

    可能是业务范围广，可能是吃着更放心，也有可能是有了固定的商家。

    有些商家加入其他入侵京州的外卖，但因为出餐等速度的硬性要求，最后还是放弃入驻其他平台，除了一些预制菜商家。

    但是汉必达让利真的很稳定，加上政策不许强制要求商家签独家，大多商家还是两面三刀的，除非你给的利益真的很多很稳定。

    反正不管外卖行业和新闻行业都多热火朝天，陈老板依然不会焦虑。

    每天纯个人都一百六十万拿着，公司除了其他的进账，每日还会增加1千6百万。

    告诉告诉他，什么是焦虑。

    为什么增加的钱比较少？这是因为外卖行业虽然雇工不少，但兼职的都不算在系统考察的员工之中，不过陈老板依然给上了保险。

    而且外卖员虽然挣得多，但是这种风吹日晒的体力劳动注定了暂时人性满足值不会很高。

    只有将来资本实在融资困难，需要盈利时爪牙露出来的收割，才能将汉必达对员工的好体现出来，到时候才是人性满足值疯长的时候。

    只要等待，总会好起来的。

    说实话汉必达身为第一家外卖公司，获得了更多的关注度，却也吃亏在第一家的招牌上。

    行业规矩都是从汉大帮开始的，现在还看不出来一些公司的下线能有多低。

    如果出现在外卖斗争末期的话，陈老板直接就能挣疯了。

    外卖行业的员工对于陈老板来说，是一块尚未开发的宝地。

    按照王博等人的分析，起码未来5年，全国外卖员能够达到500万-1000万之间。

    就按中间值来算800万。

    只要汉必达有100万的规模，即便全职的只有40-50万人，那能有多少钱？

    即便平均下来人性满足值只是达到60的标准，那都是一笔庞大的数目。

    个人一次性50万人*1千金=5个亿啊！公司更是一次性50万人*10万金=500亿！

    每日个人能加5千万，公司5个亿。

    真的不会通货膨胀吗？

    当然陈老板相信凭借系统的神奇操作，通货膨胀的事即便发生了，应该也和陈老板没有关系。

    感谢王博给他带来这么一个点子。

    只是为什么没触发额外奖励呢。

    “壁咚，随我心情，而且这个创新属于行业，不是畅销的产品研发，不予承认！”

    好好好，你终于不装了！

    陈老板咬牙切齿，却也无可奈何。