第一百七十二章 突然的转变

册用户，但平台的视频少、视频质量不行，就算是用户注册了一段时间，很大可能还会弃用的。”

    “很多平台现在其实都是面临的这个问题，广告不停，注册量不停，但老用户留住的不多，一直都是新用户在循环。”

    “如果是一些充值类的游戏的话，只要有用户充值就行，不用管新用户还是老用户，只要他们能有的赚，就能一直广告。”

    “但咱们这种平台肯定不能是这样的，咱们要尽可能的留住老用户，吸引新用户。”

    “同时，咱们是不是要主动对接一些商家，他们在咱们平台联系视频主们做广告的时候，咱们给予一定优惠？”

    “如果能在搞这么一个活动，有利可图的情况下，应该能在短时间内，激发出不少的热门和有质量的视频。”

    赵燕说的这些，其实也不算新颖，也是不少公司曾经用过的手段。

    但在这个信息发达的年代，广告手段不用太新颖，只看有用没有。

    只要是有用的广告和手段，哪怕用一百次也不嫌多。

    “可以。”

    苏安仔细琢磨了一下，点了点头：“你先准备一个具体的完整方案让我看一下。”

    赵燕刚才说的，很清楚，但是也很笼统，一个公司想要做宣传和各种活动，肯定是要有各方面的安排和具体方案的。

    所以，具体如何，最后怎么定，还要他看过赵燕的具体方案以后才能决定。

    “好。”

    赵燕点头：“那我这几天就按照这个思路，先形成一个具体方案，然后给您过目。”

    点了点头，苏安没在这个问题上过多的停留，而是又随意问了一些公司的其他问题。

    这些问题其实也是苏安经常问的，平均一星期左右会问一次，所以只要是有数据的，赵燕都会提前准备好的。

    最后，苏安又叮嘱赵燕尽快拿出方案之后，就让她出去忙了。

    刚悠闲的喝一口茶，苏安就接到了他老爹的电话。

    “你最近什么时候回来一趟？”

    苏平生在电话里声音沉稳的道：“你妈说最近你也不回来，有点想你了，抽空了回来看看。”

    “行。”

    苏安点头，父子俩没有过多的交流，随即就挂断了电话。

    这其实也是绝大多数父子之间的交流模式，有事说事，没事话很少。

    男性大多数都不喜欢在电话里各种聊天的。

    “要不然今晚回去？”

    挂了电话以后，苏安心里暗自琢磨着。

    反正他平时也没什么事，什么时候回家都成。

    他不像是一些有钱人一样，喜欢纸醉金迷的生活，一到晚上就各种潇洒，不断游走于各种酒局当中。

    包括前世，他都不怎么喜欢喝醉。

    他喜欢的是微醺，也就是稍微喝一点酒，保持不醉就成。

    可一般在酒局当中，很少有能不喝醉的，毕竟，大家伙都在喝，就你自己不喝，肯定会有人不乐意的。

    就算是当面不说什么，私下里指不定怎么说呢。

    所以，他逐渐的也就不喜欢参加各种酒局，反倒是更喜欢自己一个人吃烧烤或者什么的时候，稍微喝上几杯即可。

    至于谈对象什么的……他现在孑然一身。

    这么一想，突然发现他自己还挺逍遥自在的。

    “决定了，就今晚回家。”

    苏安很是痛快的做了决定。

    其实，子女回家，根本不用带东西，父母只要看到就是开心的，除了催婚年纪之外。

    真到了那个年纪，看到孩子自己一个人回去，没带对象，看到都是心烦的。

    或者是等有了孩子以后，父母看到夫妻俩回去，没带孙子，当时指不定脸色就能变！

    但苏安觉得，他应该表现的孝顺一点，准备下午的时候，出去逛逛，看看回去的时候买点什么带回去。

    虽说他卡里的钱还是家里给的，但东西是自己买的啊！

    突然，苏安想到了他前世的时候，在外面上班，每次逢年过节回去的时候，的确都会买点东西带回去！

    但其实，等他从家走的时候，带走的东西更多。

    可以这么理解，回家带点东西是意思一下，但走的时候带走的东西，和鬼子进村扫荡差不多！

    原本苏安今天就是先去送修的车，然后才来的公司，刚才又和赵燕聊了会，这会已经快到下班时间了。

    苏安从来不喜欢在公司带到下班准点走。

    原因很简单，其实很多员工，都想提前一会下班，虽说提前个几分钟早跑，意义也不大，但对于员工而言，心里作用还是很欢快的。

    所以，苏安就算是来公司，一般也都会提前走，留给底下的员工提前跑的机会。

    在他心里，他不怕员工提前跑，只要你工作能干完就成。

    你要是工作做完了，随意跑。

    要是工作做不完，估计就算是下班了，你也没法回家，原因很简单，别人的工作都完成了，为啥就你没完成，工作量都是差不多的。

    而且，真要是工作完不成了，最后造成损失之类的，指不定就该被解雇了。

    这年头，找工作容易，也不容易。

    对于刚毕业的年轻人而言，还没稳定，大多数喜欢跳槽，很少有能在一个单位干好些年的。

    但是，对于已经结婚生子，稳定下来的人而言，哪怕他们才二十七八，他们也不愿意轻易跳槽，除非就是家境殷实，要不然，跳槽期间怎么养活一大家子？

    至于说是找好下家在跳槽，这种只是最理想的状态，能有几个是这样的？

    甚至，苏安还见过，已经谈好了下家，然后辞职的，结果，辞职之后，下家又出了各种状况，最终只能重新另找工作的。

    尤其是苏安公司现在的职工，大多数都是二十七八，一多半都已经结婚了，而且都是本地人，对于他们而言，其实就更在意这一份工作，更不想轻易跳槽或者是被辞退的。

    所以，只要是属于自己的工作任务，他们是绝对不会故意拖延的。